Source : http://www.capital.fr/carriere-management/interviews/non-l-interim-ne-favorise-pas-le-developpement-de-la-precarite-716504 01/05/2012 à 07:00 / Mis à jour le 01/05/2012 à 07:00 © DR Recrutement, contrats d’apprentissage… les agences d’intérim en font toujours plus. « Avec 6.600 agences contre 900 pour Pôle emploi, notre maillage du territoire permet de connaître très finement le marché du travail », argue Arnaud de la Tour, président du Prisme, la...
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Chers partenaires, consultants et amis de PORTAGE SI, comme vous le savez, PORTAGE SI SAS, ou PSI, société crée en fin 2008, connaît depuis sa création, une croissance de près de 5% par mois. Spécialisée à l’origine dans le portage salarial d’ingénieurs et de...
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Vous êtes jeunes docteurs, jeunes chercheurs, vous êtes déjà expert en R&D, votre point commun est de vouloir valoriser votre diplôme et mettre en avant votre expertise. RV le 25 Mai à 14H pour une réunion d’information Salle A-302, Université de Nanterre Christian Person, PDG de...
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SNEPS Le SNEPS (Syndicat National des Entreprises de Portage Salarial) : www.sneps.fr a été créé en 1998, sous l’impulsion d’entreprises de portage salarial ayant choisi d’unir leurs forces afin de structurer...
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En outre, elle donne des éléments très utiles pour l’entreprise de portage salarial s’agissant du contenu du contrat de travail : Le contrat, objet du litige, comportait le visa express...
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Dtalents, nouveau membre du Syndicat National des Entreprises de Portage Salarial (CICF-SNEPS) Depuis sa création en 2003, la société de portage salarial Dtalents avait toujours choisi de rester indépendant....
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